2021年3月税务 2021年3月31日国税真题

时间：2024-09-15 11:19:54 作者：戴立忍

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历年国税系统面试真题解析:谈谈你对这则寓言的理解

【历年试题】寓言：狐狸发现一个山洞里有很多葡萄，但由于太胖进不去，所以饿了三天，瘦了一大圈就进去了。在里面吃了三天吃饱了，又由于长胖出不来，饿了三天出来了。谈谈你对这则寓言的理解？（2012年3月2日国家公务员考试国税系统面试题：广东等地）

【试题类别】综合分析题

【考查要素】综合分析能力

【思路点拨】这种寓言类的题目，考生首先要对寓言所反应的问题或者本质进行一次归纳，然后寻找社会中是否有存在类似问题的现象，对其进行分析，然后针对问题提出建设性的意见或者建议。

【参考解析】

对于这一寓言我有以下几点看法：

第一，我想首先谈一下对于题目中提到的狐狸的看法。狐狸为了吃到山洞里的葡萄，努力寻找办法并且成功吃到了葡萄，这是值得肯定的。但是狐狸只顾眼前的利益，没有做好长期的规划，在进入山洞后吃了大量的葡萄导致要重新挨饿才能走出山洞，而且比进山洞前更瘦了。这个寓言告诉无论做什么事情，不能有短视行为，要从长远出发做好规划，才能真正取得成功。

第二，从这个故事中，我想到了现今我国的部分地区在发展模式上也犯了如狐狸一样的错误。部分地区的官员由于传统政绩观的影响，在制定地方的发展计划时没有因地制宜出现短视行为，只顾经济效益，没有兼顾环境，引进大量高污染高能耗的企业。虽然可以给地方经济带来短期快速增长，但是当地的环境受到严重的污染。这不仅会影响了当地经济长期健康稳定的发展，甚至会导致当地整体科学发展指标的倒退；

第三，虽然这只是部分地区的极个别现象，但是这不仅给当地经济带来不良的影响，更不利于我国的可持续发展。因此我们要破除传统政绩观的影响切实落实科学发展观，因地制宜地制定地方的发展计划，使经济效益与环境效益协调发展。例如有些地区的森林覆盖率高环境优美，可以充分发挥这一优势，发展旅游业以及相关服务业带动地方经济的发展。总之，题目中的故事对于各地政府是一个警示：发展不能只顾眼前利益，要兼顾好经济与环境，只有实现人与自然的和谐，才能真正做到长期稳定可持续发展，才是真正有利于人民群众的发展模式；

第四，无论是国家地方制定发展计划还是个人制定自身的人生规划，都要避免犯与狐狸只顾眼前利益没有进行长远规划的错误。寓言中的狐狸犯错需要饿三天才能出来，而现实中国家抑或个人如果在规划中只顾眼前利益而出现急功近利的措施和想法，其后果将不堪设想。只有从长远出发做好规划，才能真正地得到成功。

历年国税系统面试真题解析:在执法中发现有企业偷漏税

【历年试题】你是一名税务人员，在执法中发现有企业偷漏税，企业负责人希望你可以放他一马，但你坚持处罚。企业负责人对你怀恨在心，到处造谣中伤你，导致你不能评上优秀公务员，对此你怎么看？（2012年3月3日国家公务员考试国税系统面试题：广东等地）

【试题类别】综合分析

【考查要素】沟通技巧应变能力

【思路点拨】要贴近真实，对于丧失机会要表示遗憾。并要对所处的状况采取有效的措施进行解决，并能举一反三对自身工作进行改进。

【参考解析】

作为一个基层的税务人员在日常工作中出现这些问题是很正常的。出现了问题不要紧，关键是要用积极的心态去面对问题，采取积极的措施去解决问题，以便更好的做好工作。对于这个问题我有以下几点看法：

第一，不能评上优秀公务员我表示非常遗憾，毕竟这是对一个公务员工作的肯定。但是我是因为坚持原则，秉公执法造成纳税人的不理解才丧失了这次机会，我不会因此而改变自己作为执法者秉公执法的工作原则；

第二，对于纳税人的不理解与中伤，我应该表示理解并要在私下与其进行沟通，了解其对于我工作不满意以及有误解的方面，并耐心细致地向其解释，消除误解。除此之外还要将于纳税人日常生产生活息息相关的税收法律政策整理并向其讲解，使其更好地了解税收法律，以便更好地支持我们的工作；

第三，在今后的工作中也要积极地调整自身的工作方式，不仅要秉公执法，更要与纳税人做好沟通宣传的工作。才能真正适应税收人员不仅仅是一个执法者，更是法律宣传者的角色。

第四，作为一名年轻人不能有功利心，但要一直保持上进心。不能因为这次没有评上优秀公务员而灰心丧气。要以更加饱满的热情投入到自己的工作中去，不断地提高自身的工作能力，更好地完成自己作为一名税收人员的职责。

国家公务员天水国税局面试考什么?

(一)面试形式

国家税务总局面试形式变化较大，就近几年来看，2013、2021年采用了结构化面试形式，却在2014年采用无领导小组讨论形式。其他省份国税局采用结构化面试形式。

国考面试国税部门与其他部门面试时间不同，一般要晚一到两周。去年统考时间比较集中，集中在3月7日至3月17日。2014年面试时间在3月8日至3月13日，2021年国税系统的面试时间很可能像往年一样与国考面试高峰期错峰进行。

综合成绩（无专业科目）＝[公共科目笔试总成绩（行政职业能力测验成绩+申论成绩）÷2]×50%﹢面试成绩×50%，也就是说面试的1分相当于公共科目笔试成绩的2分。

(二)面试方式

2021年国税面试的题量是3道至5道，答题时间15分钟至25分钟，由于地区不同，考试题量及时间均有所不同。国家税务总局和江苏国税题目是5道，时间是25分钟。其余省份题目是4道，时间是20分钟。（2014年的答题时间为25分钟）

2021年国家税务局采用听题方式，有纸和笔，没有题本，所有题目一起思考、一起回答,记录总时间。国家税务局是面试结束后网上公布成绩。其余省份大部分采用听题和看题结合方式，有纸和笔，材料题和漫画题有题本，采用看题形式，其他题没有题本，考官读一道答一道，只记录总的答题时间，剩余5分钟会有时间提醒。面试结束后通过网上公布和短信形式通知。2021年很可能会延续这种考查形式。

往年单独命题的省份面试方式参考：

河北省国家税务局采取结构化面试，有漫画题。一天两套题目，每套3道题，提供题本，但无纸和笔，考场有计时器。

辽宁省国家税务局采取结构化面试，无材料题。一天两套题目，每套3道题，面试时间为15分钟。考官读题，不提供题本，考场内有表。

青岛市国家税务局采取结构化面试，全天一套题目，每套3道题，答题时间为15分钟。考生看题，提供纸和笔，考场内有表。

山东省国家税务局采取结构化面试，全天一套题目，每套3道题，答题时间为15分钟。考生看题，提供纸和笔。

陕西省国家税务局采取结构化面试，一天两套题目，每套3道题。

重庆市国家税务局采取结构化面试，全天一套题目，每套4道题，答题时间为15分钟。考官读题，不提供题本，但提供笔和纸。剩余3分钟有语音提醒。

吉林省国家税务局采取结构化面试，全天一套题目，每套4道题，答题时间为20分钟。考官读题，提供纸和笔。

(三)趋势预测

本次考试招录人数刷新了之前的最高值，其中国税部门充当了“扩招”的主力，招录16381人，占到总人数的59%，9057个职位，不仅超出去年六千人之多，并且达到了2013年的两倍。其中最大的为江苏省国税局，今年招录人数为640人，较去年增长370人（去年江苏国税面试题目与国税总局一致）;其次是安徽省国税局，今年招录人数为641人，较去年增长331人，增幅都超过了100%。

国税系统逐渐成为国考招生当中的重要部分，人数越来越多，其面试的专业化也逐渐体现出来，2021年的国税面试比2014年更加规范和专业。2021年国税局的面试很可能会与2021年相同，采用错峰面试的方式。而专业性也会越加明显，虽然不是直接考查专业性的知识，但在题目的设置中会隐含着专业知识，设置的背景环境也会在国税工作中开展。所以各位考生在备考时建议向有过国税系统工作经验的前辈学习。当然也非常欢迎大家来咱们公路学习，这里有很多国税在职前辈帮助你。

三、题型解读

(一)题型概述

国税国考面试主要考查综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往意识与技巧。求职动机与拟任职位匹配性单独考查比较少，但言语理解与表达能力、举止仪表、求职动机与拟任职位匹配性这些考查要素是贯穿于整个面试始终的。纵观近几年国税系统考题，综合分析分值占了大头部分，约占50%，计划组织协调30%，应急应变和人际关系题型共占20%。

题型形式也有了新的变化，材料题、漫画题型几乎成了每年的必考题型。

(二)题型分析

2021年国税的统一命题中综合分析、计划组织协调、应急应变和人际交往能力都是重点考查的能力。有两套通过漫画考查考生的综合分析能力，四套通过材料题的方式考查考生的人际交往、应急应变的能力。

统考题目当中所有考查综合分析能力的题，大部分都将综合分析与考生的人生态度结合，通过哲理的形式考查考生。而14年的综合分析考题中大部分考查行政体制改革，所以2021年的几套面试题中综合分析考点大致趋于一致，可通过2021年面试第一日的综合分析考题预测后几日的考查内容，而人生态度、行政制度改革依然是重中之重。

对计划组织协调能力的考查越来越灵活多变，多考查某一项活动中的某一环节，或将组织类题目与应急题目进行杂糅，考查考生组织活动、应对突发事件的能力。

近两年都涉及到了对话材料题，而这些材料又有别于一般的材料题，所有的材料都是由某个工作场景进行的改变，再以此为依托考查考生的各项能力，所以对于此类新题型要引起重视。这个我们在公路的课堂上也会着重强调进行讲解。

模拟对话也在多套题目中出现，而所有的模拟对话都是以人际交往为场景的，考查的是人际交往的沟通技巧，所以对人际沟通的训练也应引起重视。

四、真题举例

(一)国家税务总局真题

3月7日

1、新修订的消费者权益保护法规定，损害消费者身体健康的虚假广告，广告商负有连带责任，你怎么看？

2、9点的时候领导打电话让你做一份材料，再加盖完公章送人社局，材料需要2个小时，开车到目的地要20分钟，你如何处理？

3、某高科技公司，成立5年来前景很好，公司的小李最近称压力很大，要辞职，作为公司人力资源的职员，领导要你去处理，怎么办？

5、政府准备推出新的社保卡，老年人不熟悉，小区的年轻人在外地，作为社保人员，你怎么办？

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