调岗半年后我能对新岗位提出质疑么 轮岗6个月

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公司开会通知调岗不同意怎么拒绝?

如果公司通知你调岗，但你不同意这个决定，你可以向领导提出你的意见。以下是一些你可以考虑的方法：

1.提出你的顾虑：如果你不同意调岗，可以列出你不同意的原因，并向领导解释。例如，你可能对新的岗位缺乏相关经验或技能，或者担心新的岗位可能影响你的职业发展计划。确保你的理由合理和客观。

2.提出你的建议：你可以提出你的建议，例如建议先接受相关培训来适应新的岗位，或者在一个更合适的时间调岗。

3.协商和解：如果你的领导对你的调岗决定坚持不变，你可以建议对调岗进行协商和解，例如在短期内先暂时保持原有岗位，等你在新岗位上适应后再进行调岗。

4.保持冷静：在与领导沟通时一定要保持冷静和礼貌，不要情绪化或激动。提出你的意见时，表达要清晰、简洁明了，不要过于咄咄逼人，让领导感到你是在合作和解决问题。

总之，如果你不同意公司的调岗决定，你应该采取合适的方式向领导提出你的意见，并与他们协商解决问题。

...调岗做了几天后发现自己实在不喜欢现在的新岗位,

这种情况应该是可以辞职的 毕竟最开始应聘的是原岗位的工作 合同也是按照原岗位工作来签的 公司首先违反合同，把你调岗 所以你也可以选择辞职

轮岗的时候喜欢上了另一个岗位,可以跟领导要求长期在岗吗?

如果你在另外一个岗位上可以做的更出色，能够把业绩拉起来，更高的话，你的领导自然而然会也同意你的这个要求。

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